موقعك الحالي:صفحة رئيسية>المنتجات
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis faktor-faktor yang berpengaruh terhadap kinerja dan turn over intention karyawan UKM serta memberikan
Read More
2023year2month19day faktor yang mempengaruhi stres kerja dan kinerja karyawan, termasuk pembagian tugas yang berlebihan, tekanan, dan sikap manajerial terhadap tujuan kerja
Read More
2019year9month5day Adapun indikatornya ialah: kualitas kerja karyawan, kuantitas kerja karyawan, dan kontribusi pada organisasi (Suhasto Lestariningsih, 2018) Terdapat
Read More
faktor dominan yang mempengaruhi kinerja”. Saya menyadari bahwa tanpa bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak sangatlah sulit bagi saya untuk menyelesaikan
Read More
Dalam pekerjaan ini, faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan seperti stres kerja, beban kerja, dan lingkungan kerja, diperiksa dalam literatur kinerja karyawan.
Read More
faktor persekitaran tempat kerja seperti sokongan moral, persekitaran tempat kerja fizikal, ciri-ciri kerja, latihan dan pembangunan serta komunikasi mempengaruhi
Read More
Hasil penelitian Herzberg menyatakan bahwa faktor yang mendatangkan kepuasan adalah prestasi, pengakuan, pekerjaan itu sendiri, tanggung jawab, dan kemajuan (Armstrong,
Read More
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimanakah pengaruh area kerja, kepuasan kerja, kepuasan pendapatan, kompensasi finansial, dan stres kerja terhadap tingkat
Read More
الصين -تشنغ تشو -المنطقة الوطنية للتنمية الصناعية للتكنولوجيا المتطورة، جادة العلوم رقم 169.
الاتصال: 0371-86549132.